HR Manager - Schwerpunkt Recruiting & Employer Branding m/w

Schwerpunkt

Human Ressources

Anstellung

Vollzeit

Ort

Tirol

Gehalt

ab € 55.000,-

Nachhaltigkeit, soziale Verantwortung und zukunftsorientiertes Denken werden bei unserem Kunden bereits gelebt. Eine fantastische Möglichkeit, sich als HR Experte in einem aufgeschlossenen Umfeld einzubringen, bietet ein äußerst renommiertes und erfolgreiches Mittelstandsunternehmen im Tiroler Unterland:

Ihre Aufgaben:

  • Verantwortung für alle personalrelevanten Themen von der Personalplanung über den gesamten Employee Lifecycle
  • Übernahme des End-To-End Recruiting Prozess von der Definition des Anforderungsprofils bis hin zum Vertragsangebot
  • Entwicklung zielgruppenspezifischer, kreative Suchstrategien und Ansprache von Talenten
  • Weiterentwicklung der bestehenden HR-Strategien und Optimierung der HR-Prozesse
  • Ausbau eines internen Talent Management Programms sowie Steuerung der Personalentwicklung
  • Laufende Umsetzung der Employer Branding Maßnahmen in Zusammenarbeit mit dem Marketing
  • Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter bei allen HR Agenden
  • Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Geschäftsführung

Ihr Profil:

  • Fundierte Ausbildung im Bereich HR/Betriebswirtschaft/Recht auf FH- oder Hochschulniveau
  • Min. 5 Jahre Berufserfahrung im HR-Management mit Schwerpunkt Recruiting, Personalentwicklung und Talent Management
  • Gute Arbeitsrechtskenntnisse sowie Interesse auch für die Personalverrechnung
  • Erste Führungsverantwortung von Vorteil
  • Hands-on Mentalität, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
  • Hohe Sozialkompetenz und Out-of-the-box Denken

Attraktive Vorteile:

Erstklassige Chance sich selbst und seine HR Leidenschaft einzubringen und aktiv mitzugesalten
Familiäre Atmosphäre und modernste Arbeitsumgebung
Kurze Entscheidungswege, offene und transparente Kommunikation
Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Familienunternehmen

Bringen Sie mit, was an Wissen und Erfahrungen für diese Stelle wichtig ist? Wunderbar, dann machen wir Ihnen gerne ein faires Gehaltsangebot ab € 55.000,- brutto jährlich. Oft sind auch Bewerbungen von Talenten interessant, die noch nicht alle Anforderungen ganz erfüllen oder, auf der anderen Seite, überdurchschnittlich viel Wissen und Erfahrung mitbringen. In diesen Fällen sind auch Anfangsgehälter darunter oder darüber möglich.

Bitte bewerben Sie sich online oder senden Sie uns Ihre Unterlagen an office@acctus.com. Für Fragen steht Ihnen Frau Sonja Steiner gerne jederzeit zur Verfügung.


acctus Personalberatung GmbH Gaisbergstrasse 48 5020 Salzburg
+43 662 62 67 19 office@acctus.com www.acctus.com

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