Head of HR w/m/d

Schwerpunkt

Anstellung

Vollzeit

Ort

Oberösterreich

Unser Auftraggeber ist ein führendes Unternehmen mit über 2.000 Mitarbeiter:innen, das seit fünf Jahrzehnten Innovation und nachhaltiges Wachstum erfolgreich verbindet. Die Organisation steht für maßgeschneiderte Lösungen, hohe Servicequalität und eine zukunftsorientierte Unternehmenskultur.
In dieser Schlüsselrolle als Head of HR w/m/d haben Sie die Chance, die HR-Strategie aktiv zu gestalten, die Unternehmenskultur weiterzuentwickeln und eine moderne, leistungsstarke HR-Organisation aufzubauen.

Ihre Aufgaben:

Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten HR-Strategie, die das Gesamtbild der Unternehmensziele unterstützt
Verantwortung für alle HR-Bereiche von Hire to Retire – Recruiting, Talententwicklung, Vergütung und Mitarbeiterbindung
Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften als Sparringspartner in allen HR-relevanten Themen
Sicherstellung einer leistungsstarken HR-Organisation und Schaffung der Grundlage für die zukünftige Ausrichtung und das Wachstum des Unternehmens
Betreuung und strategischer Ausbau der unternehmenseigenen Akademie für Mitarbeiterentwicklung

Ihr Profil:

Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR oder eine vergleichbare Qualifikation
Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer leitenden HR-Funktion, idealerweise in einem industriellen/technischen Umfeld
Ausgeprägtes Verständnis für HR-Prozesse und Erfahrung in deren Optimierung
Führungspersönlichkeit mit Empathie, Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und strategischem Weitblick
Fähigkeit, Teams zu inspirieren, Veränderungsprozesse zu steuern und Innovation voranzutreiben
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Unser Angebot:

Eine Schlüsselposition in einem innovativen und wachsenden Unternehmen
Die Möglichkeit, die HR-Strategie und -Organisation maßgeblich mitzugestalten
Ein dynamisches Arbeitsumfeld, das Raum für persönliche und berufliche Entwicklung bietet

Bringen Sie mit, was an Wissen und Erfahrungen für diese Stelle wichtig ist? Wunderbar, dann machen wir Ihnen gerne ein faires Gehaltsangebot. Wir bieten ein marktgerechtes Gehalt, das sich an Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung orientiert. Das tatsächliche Gehalt legen wir gerne im persönlichen Gespräch fest. Bitte bewerben Sie sich online oder senden Sie uns Ihre Unterlagen an office@acctus.com. Für Fragen steht Ihnen Pia Stranzinger gerne jederzeit zur Verfügung.

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